理想的代理機構具有上下游的專業知識，可以幫助展示整個代理機構的技能。
截至本文發布之日，據Clutch稱，全球有17,353家代理商提供SEO服務。
在最飽和的服務市場之一中，像您這樣的買家如何找到合適的SEO代理商？
如果您知道要尋找的內容，它比您想的要容易，並且可能會為這個關鍵的營銷渠道做出正確或錯誤的決定。
您理想的代理商是什麼樣子？應該避免什麼？這是四個簡單的要點。
他們的銷售團隊是SEO專家
銷售過程是發現潛在代理商專業知識（或缺乏專業知識）的最佳時機。這是您的個人紅地毯護理。這樣，您可以使用銷售流程對代理商的技能進行基準測試。
當心：首席執行官出售。與代理商的首席執行官交談總是令人信服的。它們是代理機構中知識最豐富，最具魅力的資產。
在充分了解代理機構的歷史和業績後，CEO會留下深刻的印象。CEO的銷售設定了很高的期望。那麼，為什麼要當心呢？
由CEO領導的銷售流程會偷走您的關鍵時刻：評估普通代理商員工的專業知識的能力。
那些每天執行策略的人呢？他們是否有能力繼續執行CEO賣給您的驚人業績？
當您簽訂合同時，CEO即將退出另一個冒險之旅，您可能會在工作兩週後被初級客戶經理困住。
尋找什麼：您理想的代理機構具有“上下游”的專業知識。沒有知識孤島。首席執行官並不是白白對待銷售過程。
相反，該機構知道自己比其首席執行官更大，並且知道其普通僱員可以教育和出售。銷售代表可以指揮有關上下文鏈接建立或技術審核的對話，以及SEO總監。
這似乎違反直覺（“我想和首席執行官講話！”）。事實是，沒有更多的方法可以識別整個代理商的技能。